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KIABI

Leader Demand and Supply Planning amont (h/f/nb) - CDI

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Au sein du service Supply, tu prends en charge l'équipe de Demand planner et tu gères les flux amonts.

Pour cela :

- Tu manages une équipe de 8 Demand planner
- Tu animes, motives et accompagnes les collaborateurs dans le changement et la transformation.
- Tu accompagnes les équipes dans la compréhension des forcasts, ainsi que dans la gestion du budget et des engagements.
- Tu participes à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie prévision de ventes
- Tu définis et mets en place les différents forcasts
- Tu gères la demande et la planification de l'approvisionnement
- Tu supervises et valides les prévisions de demande en collaboration avec les équipes transverses (produits, CDG)
- Tu mets en place des processus robustes de prévision basés sur l'analyse de données.
- Tu proposes des actions correctives en cas d'écarts entre prévisions et ventes réelles.
- Tu élabores des stratégies d'approvisionnement pour garantir la disponibilité des produits et optimiser les stocks.
- Tu assures une coordination fluide entre les équipes achats, logistique, offres, et entrepôts.
- Tu suis les indicateurs de performance clés (OSA, rotation des stocks, etc.).
- Tu garantis l'alignement avec l'écosystème (supply chain, exploitation, S&OP, partenaires externes).
- Tu garantis un stock qualitatif pour atteindre les objectifs de chiffre d'affaires tout en maintenant des niveaux de stock optimisés.
- Tu suis les performances des prévisions et ajustes les achats et les stocks en fonction des résultats observés.

Tu as une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le Retail.

Une expérience en tant que Contrôleur de gestion en lien avec l'offre et la supply peut être un +.

tu as une bonne capacité d'adaptation face au changement.

Tu as un bon esprit d'équipe, leadership et sens de la pédagogie pour accompagner les collaborateurs en apprentissage.

Tu es orienté résultats avec un focus sur l'atteinte des objectifs de CA et de performance.

Tu fais preuve de résilience et réactivité pour faire face aux imprévus et sécuriser les enjeux.

Tu es de nature optimiste et positive.

Kiabi s’engage à étudier, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une entreprise reconnue Great Place to Work, classée n°1 des entreprises de plus de 2 500 collaborateurs
  • Un parcours d'intégration structurée et des formations pour accompagner votre évolution
  • Une rémunération composée d’un fixe sur 12 mois et d’un variable collectif
  • Actionnariat : hausse moyenne de 12,86% par an sur les 5 dernières années
  • Une remise de 25 % sur les produits KIABI

C'est pour cela, et bien plus encore, que Ici, c'est kiabi !

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