Technicien traitement des eaux H/F - CDD 6 mois
Rejoignez la station d’épuration (STEP) Ovilléo, d’une capacité de 620 000 équivalent habitants et opéré par Veolia depuis 2012. Placé sous l’autorité du Responsable d'Équipe de la file Eau de la STEP à Marquette-lez-Lille, le candidat retenu aura principalement en charge les missions suivantes :
💧 Réaliser les opérations de conduite d’installation (réaliser les tournées de fonctionnement et de suivi des stocks, signalement de toute situation dangereuse, contrôle des évacuations, remonté des anomalies…)
💧Participer au fonctionnement de la file eau de l’usine (file pluviale, bassin biologique, filtration tertiaire ...) dans le respect des consignes d’exploitation
💧Effectuer les prélèvements des eaux et réaliser des analyses classiques dans le laboratoire de l’usine, et interpréter les résultats
💧Assurer le suivi des sous-traitants intervenant sur les installations (permis de travail, consignation)
💧Appliquer le respect des consignes d’hygiène et de sécurité ainsi que les démarches qualité/ environnement
💧S’assurer du rangement et de la propreté des installations
💧Rendre compte de son activité auprès de son responsable et l’informer sans délai de tout événement inhabituel ; Assurer les reporting techniques de votre activité à travers les outils dédiés
💧Gérer le stock et de l'approvisionnement des réactifs
💧Assurer les dépotages de produits chimiques
CDD de 6 mois
Vous êtes détenteur d’une formation de niveau Bac+2 et/ou vous disposez d’une expérience dans le domaine de l’eau ou de la chimie
Vous êtes à l’aise avec l’utilisation des outils techniques (informatique, google suite, android). Vous faites preuve d’un bon relationnel et présentez un intérêt certain pour le travail en équipe
D’un naturel méthodique et organisé, vous êtes également reconnu pour votre sens du service. Au delà, vous avez un sens aigu de la sécurité
REJOIGNEZ-NOUS!
Rejoindre Veolia, c’est intégrer une entreprise où le respect, la solidarité, et la responsabilité vis-à-vis des collaborateurs et des clients sont au coeur des valeurs. Rejoindre Veolia, c’est aussi bénéficier d’une politique de rémunération attractive et de multiples avantages s’inscrivant au coeur de la stratégie de l’entreprise : 13,5 mois, 36 jours de congés (soit 7 semaines), tickets restaurants, CSE, mutuelle avantageuse, participation et intéressement, prime d’indemnité eau…
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.